EPSO/AD/249/13 — (Otra) fase de selección por curriculum (también) finalizada

EPSO/AD/249/13 — (Otra) fase de selección por curriculum (también) finalizada

Como sucediera recientemente con las oposiciones EPSO/AD/250/13 y EPSO/AD/251/13, la semana pasada fueron comunicados a los candidatos participantes los resultados de la selección por cualificaciones llevada a cabo en los dos ámbitos de la oposición EPSO/AD/249/13. Leer más acerca de EPSO/AD/249/13 — (Otra) fase de selección por curriculum (también) finalizada

EPSO/AD/251/13 — Fase de selección por curriculum finalizada

EPSO/AD/251/13 — Fase de selección por curriculum finalizada

EPSO ha dado a conocer hoy las notas de corte en la primera fase de este proceso de selección basada en la información incluida en el Talent Screener.

En este caso la nota mínima en la preselección fue de 8 puntos mientras que el corte final se situó en 26. Como hemos señalado en otras ocasiones, de nada sirve publicar la nota de corte si no se publican los baremos en los que se basa dicha puntuación. Leer más acerca de EPSO/AD/251/13 — Fase de selección por curriculum finalizada

EPSO/CAST/S/7/2013 – Oposiciones en el ámbito de la ciberseguridad

EPSO/CAST/S/7/2013 – Oposiciones en el ámbito de la ciberseguridad

Aunque a veces no lo parezca, las oposiciones europeas exigen una gran preparación y organización, por lo que desde que se determinan las necesidades de personal en un ámbito concreto hasta que se presenta la convocatoria de una oposición transcurre mucho tiempo.

Por ello resulta curioso que la convocatoria de una oposición (por otro lado, largamente anunciada) coincide nuevamente con la actualidad informativa más reciente. Si hace unos meses hablábamos de la difusión de noticias sobre la carne equina como preludio de una oposición en el ámbito de la seguridad alimentaria, hoy nos toca presentar una convocatoria de oposición en el campo de la seguridad de las TIC justo cuando esta es una de las cuestiones más candentes tras la publicación de casos de ciberespionaje por Estados Unidos. Leer más acerca de EPSO/CAST/S/7/2013 – Oposiciones en el ámbito de la ciberseguridad

EPSO/AST/125/12 – Calendario para las siguientes pruebas

EPSO/AST/125/12 – Calendario para las siguientes pruebas

Tras anunciar la semana pasada la nota de corte y el número de invitados para la siguiente fase, EPSO ha dado a conocer el calendario previsto para llevar a cabo las prueban en el Centro de Evaluación (Assessment Centre) en Bruselas.

Dado que el número de candidatos era distinto en cada uno de los ámbitos también el periodo de pruebas es diverso. Leer más acerca de EPSO/AST/125/12 – Calendario para las siguientes pruebas

EPSO/AD/254/13 – Una oposición al alcance de muy pocos

EPSO/AD/254/13 – Una oposición al alcance de muy pocos

En ocasiones hemos señalado como en muchos casos las oposiciones europeas son en realidad procesos de selección similares a los llevados a cabo en el sector privado pero llevados a cabo con una mayor publicidad y competitividad.

La “oposición” convocada ayer es ejemplo más evidente de todo ello. Aunque formalmente tiene un procedimiento casi idéntico al del resto de oposiciones, el objetivo perseguido es la contratación de una persona con unos requisitos muy específicos que desde luego no están al alcance de cualquier candidato: Leer más acerca de EPSO/AD/254/13 – Una oposición al alcance de muy pocos

EPSO/AST/125/12 – Nota de corte

EPSO/AST/125/12 – Nota de corte

Hoy mismo han sido simultáneamente publicadas y comunicadas a los candidatos (en este caso es de agradecer la transparencia mostrada por EPSO), las notas de corte en cada uno de los ámbitos de la oposición.

Dichas notas de corte han estado en todo caso por encima de los 100 puntos, lo que indica que el rendimiento de los opositores ha sido excelente. Leer más acerca de EPSO/AST/125/12 – Nota de corte

EPSO/AD/248/13 y EPSO/AST/126/12 – Sobre plazos y retrasos

EPSO/AD/248/13 y EPSO/AST/126/12 – Sobre plazos y retrasos

Una de las primeras lecciones que hay que aprender a la hora de inscribirse en una oposición europea es que los plazos temporales que generalmente se señalan son bastante flexibles.

Naturalmente no estamos hablando de los plazos que EPSO fija para los opositores, ya que esos sí son realmente rígidos. Si, por ejemplo, el plazo de inscripción finaliza a las 12.00h no esperéis que vuestra candidatura sea aceptada si llega a las 12.01h… independientemente de que la causa del retraso sea que la página de EPSO haya estado inoperante durante horas debido a la saturación del sistema. Leer más acerca de EPSO/AD/248/13 y EPSO/AST/126/12 – Sobre plazos y retrasos

EPSO/AST/126/12 y EPSO/CAST/S/6/2013 – Resultados de la selección

EPSO/AST/126/12 y EPSO/CAST/S/6/2013 – Resultados de la selección

Esta semana han sido comunicados los resultados de la selección por cualificaciones llevada a cabo en la oposición EPSO/CAST/S/6/2013 para agentes contractuales en el ámbito de la psicopedagogía, así que damos la enhorabuena a aquellos que hayan sido seleccionados para llevar a cabo las próximas pruebas que, previsiblemente, tendrán lugar durante el mes de junio.

La semana anterior fue comunicada igualmente a los candidatos participantes en la oposición EPSO/AST/126/12 el resultado de una selección del mismo tipo llevada a cabo a través de la información proporcionada en el Talent Screener. Leer más acerca de EPSO/AST/126/12 y EPSO/CAST/S/6/2013 – Resultados de la selección