EPSO/AST/139/16 – Número de aprobados y nota de corte (II)
Volviendo a lo señalado en la última entrada, dedicada a la oposición EPSO/AST/139/16, hay varios puntos referidos al ámbito de recursos humanos que nos parecen que requieren un poco de atención.
Es evidente que la incapacidad de alcanzar el número de invitados previstos para el Talent Screener es una circunstancia excepcional que EPSO no debería pasar por alto. Leer más acerca de EPSO/AST/139/16 – Número de aprobados y nota de corte (II) …