EPSO/AD/206/11 (AD 5) y EPSO/AD/207/11 (AD 7) – Puntuaciones y encuesta

EPSO/AD/206/11 (AD 5) y EPSO/AD/207/11 (AD 7) – Puntuaciones y encuesta

Ya han sido enviadas las notas obtenidas en la fase de test de la oposición EPSO/AD/206/11 (AD5) y EPSO/AD/207/11 (AD7). Aquellos que hayáis participado las podéis consultar en vuestra cuenta EPSO. Es posible que la nota de corte tarde todavía en saberse dos o tres semanas. Para los impacientes que quieran saber que posibilidades tienenLeer más sobre EPSO/AD/206/11 (AD 5) y EPSO/AD/207/11 (AD 7) – Puntuaciones y encuesta[…]

EPSO/AD/206/11 (AD 5) y EPSO/AD/207/11 (AD 7) – Encuesta sobre los test

EPSO/AD/206/11 (AD 5) y EPSO/AD/207/11 (AD 7) – Encuesta sobre los test

Aprovechando que ayer finalizó el periodo de test para las oposiciones EPSO/AD/206/11 (AD 5) y EPSO/AD/207/11 (AD 7) y que, por tanto, todos los que os inscribisteis habéis hecho ya los test. lanzamos algunas preguntas que quizás pueden ser útiles para conocer el funcionamiento y dificultad de cada uno de los test.

Por cierto, teniendo como referencia la convocatoria del año pasado, es posible que recibáis vuestro resultado a finales de junio y que la nota de corte se publique a mediados de julio. Leer más acerca de EPSO/AD/206/11 (AD 5) y EPSO/AD/207/11 (AD 7) – Encuesta sobre los test

EPSO/AD/206/11 (AD 5) y EPSO/AD/207/11 (AD 7) – Número de inscritos: una confirmación y una sorpresa

EPSO/AD/206/11 (AD 5) y EPSO/AD/207/11 (AD 7) – Número de inscritos: una confirmación y una sorpresa

Completando la información que publicamos sobre el número de candidatos inscritos, hemos pensado que resulta interesante analizar las cifras no solo por número total sino por el número de inscritos por cada plaza ofertada.

Los resultados son los siguientes: Leer más acerca de EPSO/AD/206/11 (AD 5) y EPSO/AD/207/11 (AD 7) – Número de inscritos: una confirmación y una sorpresa

EPSO/AD/206/11 (AD 5) y EPSO/AD/207/11 (AD 7): Cifras definitivas de inscritos

EPSO/AD/206/11 (AD 5) y EPSO/AD/207/11 (AD 7): Cifras definitivas de inscritos

Aunque todavía no ha acabado el periodo de exámenes, EPSO ya ha publicado el número de candidatos que se inscribieron en la oposición: 41.733. Bueno, de acuerdo a la página de EPSO son 41.708, pero sumando el número de candidatos en cada uno de los apartados el resultado da 25 candidatos más. Leer más acerca de EPSO/AD/206/11 (AD 5) y EPSO/AD/207/11 (AD 7): Cifras definitivas de inscritos

Test de juicio situacional – Una teoría y algunas dudas

Test de juicio situacional – Una teoría y algunas dudas

En la entrada anterior señalábamos que la puntuación mínima que se debía obtener en este apartado era de 24 sobre 40. Teniendo en cuenta el sistema de puntuación que se sigue, también explicado en la misma entrada, podemos concluir que la nota de corte no es desde luego un gran obstáculo.

Tal como veíamos las respuestas “neutras” puntuaban por la mitad y, si bien no siempre es fácil acertar cual es el comportamiento más apropiado o el menos, es difícil confundirlos entre ellos. Es decir, en una pregunta en la que se pueden obtener hasta 4 puntos podemos conseguir la mitad sin ni siquiera acertar ni el mejor ni el peor de los comportamientos.

En definitiva, incluso un aspirante a psicópata podría aprobar este apartado… un aspirante a psicópata que hable inglés, francés o alemán.

Y a este punto queríamos llegar. Leer más acerca de Test de juicio situacional – Una teoría y algunas dudas

Test de juicio situacional – sistema de puntuación

Test de juicio situacional – sistema de puntuación

El objetivo de los juicios situacionales es evaluar el comportamiento de los candidatos en un ambiente de trabajo. A través de una serie de test se examinan cinco competencias distintas:

  • Análisis y resolución de problemas
  • Calidad y Resultados
  • Organización y priorización
  • Perseverancia
  • Trabajo en equipo

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Test de juicio situacional – ejemplos

Test de juicio situacional – ejemplos

Los test de juicio situacional (sí, a mi también me suena mal pero es el término oficial) estaban ya presentes en las oposiciones del año pasado, sin embargo, este año han ganado en importancia ya que anteriormente no puntuaban a la hora de superar la primera fase de la oposición. Es decir, hacerse se hacían, pero los test no eran evaluados numéricamente sino analizados dentro de la entrevista personal en la segunda fase llevada a cabo en el centro de evaluación.

En una próxima entrada analizaremos el nuevo sistema de puntuación de este tipo de test.

De momento os dejamos un par de ejemplos para que os veáis de que se trata. Leer más acerca de Test de juicio situacional – ejemplos

Test de razonamiento abstracto – Consejos y ejemplos

Test de razonamiento abstracto – Consejos y ejemplos

Llegamos al tercero de los tipos de test: los de razonamiento abstracto. Muchos de vosotros os habréis  ya enfrentado a estas pruebas de verdadera agudeza visual en alguna entrevista o examen que incluía una prueba de capacidades psicotécnicas (o como se llame esa tortura en forma de figuras que giran, rotan, cambian de color…).

En realidad ninguna de las preguntas del test de razonamiento abstracto exige capacidades sobrenaturales… al fin y al cabo se trata de seleccionar funcionarios no espías de la KGB capaces de descifrar mensajes encriptados. Es decir, el problema no es la dificultad de las preguntas, el problema es el tiempo: 10 minutos para 10 preguntas, es decir (practicando el razonamiento numérico), un minuto por pregunta.

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Test de razonamiento numérico – Consejos y ejemplos

Test de razonamiento numérico – Consejos y ejemplos

Los test de razonamiento numérico son posiblemente los que generan mayores diferencias entre los europositores. Para algunos son un mero juego y los 20 minutos que se ofrecen para responderlos les permiten resolver todos los ejercicios, repasarlos y hasta hacer un par de raices cuadradas para pasar el rato. Para otros, calcular un simple porcentaje supone rememorar traumas infantiles y el tiempo se escapa probando a hacer la misma cuenta con la calculadora, con “papel y boli” (pizarra y rotulador el día del examen) y, en un momento de desesperación, con los dedos.

Aquí tenéis algunos consejos que pueden ser útiles el día del examen:

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Test de razonamiento verbal – Información y ejemplos

Test de razonamiento verbal – Información y ejemplos

Una de las diferencias más reseñables en las oposiciones de este año con respecto a las del año pasado es que los test de razonamiento verbal, numérico y abstracto pueden ser llevados a cabo en cualquiera de los 23 idiomas oficiales de la Unión Europea, es decir, por primera vez se pueden hacer en español. Leer más acerca de Test de razonamiento verbal – Información y ejemplos